Kurumlarda Çeşitlilik Çalışma Grubu
Kurumlarda Çeşitlilik çalışma grubu olarak modern çalışma hayatının güncel konusu olan ‘Çeşitlilik ve Kapsayıcılık’ kavramını cinsiyet ve fırsat eşitliği odağında kurumlara taşımanın ve geliştirmenin yollarını araştırmak üzere 2016’da çalışmalarımıza başladık. Amacımız;
- Cinsiyet dengesinin iş yaşamına katkısını vurgulamak,
- Türkiye’nin lider şirketlerini her seviyede kadın temsil oranını ve kariyer hareketlerini (işe alım, terfi, tutunma) veriler ile izlemeye yönlendirmek,
- Çeşitlilik ve Kapsayıcılık konusunda geliştirilmiş politika, prosedür ve uygulamaları takip ederek iyi/kötü uygulamaları şirketler ile paylaşmak,
- Şirketleri somut aksiyonlara yönlendirme ve bu yolda onlara gönüllü destek vermek.
Şirketlerde farkındalık arttırıcı, cesaretlendirici ve hızlandırıcı olma misyonu ile 2 yeni programı hayata geçirmek üzere çalışmalara başladık. Diversity Lab.I Çeşitlilik Çalışmaları workshopları ve Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Uygulamaları Derlemesi olarak adlandırdığımız bu 2 program için heyecanla çalışıyoruz.
Şubat 2018’de Diversity Lab. I Çeşitlilik Çalışmaları workshoplarını gerçekleştirmek üzere hazırlıklarımızı tamamladık ve kurumsal üyelerimiz ile workshoplarımızı gerçekleştirmeye başladık.
Eğlenceli, samimi, çalışkan, analitik, yaratıcı ve üretici bir ekibiz…